Zaragoza.- El Comité de Empresa de General Motors (GM) España se reunirá hoy para analizar la decisión del Gobierno de Aragón de aprobar un nuevo expediente de regulación de empleo (ERE) de diecisiete días para la toda la plantilla de la fábrica de Figueruelas (Zaragoza), sin el visto bueno de la representación sindical.
Representantes de los sindicatos en GM se diponen a entrar en la reunión del pasado viernes en Zaragoza en la Dirección General de Trabajo con la dirección de la empresa sobre las condiciones del segundo expediente de regulación de empleo (ERE) planteado para toda la plantilla durante 17 días de este año.
La Dirección General de Trabajo del Ejecutivo autonómico aprobó el pasado viernes el nuevo expediente tras las últimas mejoras introducidas por el fabricante automovilístico, a pesar de que las condiciones todavía distaban mucho de las reivindicaciones del Comité de Empresa.
El Comité de Empresa, que había pedido al Gobierno de Aragón que rechazara el nuevo expediente por establecer unas condiciones inferiores al anterior ERE, puesto en marcha a principios de noviembre para 600 puestos de trabajo durante un año, estudiará mañana la posibilidad de acometer algún tipo de movilización en señal de protesta.
El Comité ya convocó sendas manifestaciones multitudinarias los días 20 y 29 de diciembre para expresar su rechazo al nuevo ERE planteado por la empresa.
El expediente aprobado por la Dirección General de Trabajo sin el consentimiento del Comité establece un suplemento salarial del 12,5 por ciento, que, sumado a las prestaciones por desempleo, alcanzaría como mínimo el 50 por ciento del salario bruto de tablas.
Sin embargo, el Comité exigía que, al igual que en el anterior ERE, la suma del complemento y del desempleo alcanzara el 80 por ciento del salario bruto de tablas y el 80 por ciento de la antigüedad de cada trabajador.
El ERE, que podría aplicarse a partir de este mismo mes, afectará a un total de 7.489 trabajadores, una vez descontados del total de 7.662 empleados de GM España los 173 que no tienen el centro de trabajo en la planta de Figueruelas.
Tras la aprobación del expediente, el presidente del Comité, José Juan Arceiz, lamentó que el Gobierno de Aragón haya resuelto "a favor de la empresa" e insistió en que la representación de los trabajadores ha actuado con un talante "totalmente negociador" y ha sido la empresa la que no ha querido asumir un ERE en las mismas condiciones que el que ya está en vigor, y que la plantilla sí hubiera aceptado.
Por su parte, la Dirección General de Trabajo del Ejecutivo autonómico justificó su decisión de aprobar el expediente en la última mejora propuesta por GM, ya que en un principio sólo estaba dispuesta a conceder un complemento salarial del 10 por ciento, así como en las previsiones de recorte de producción en la fábrica zaragozana.
Si quieres firmar tus comentarios, regístrate o inicia sesión »
En este espacio aparecerán los comentarios a los que hagas referencia. Por ejemplo, si escribes "comentario nº 3" en la caja de la izquierda, podrás ver el contenido de ese comentario aquí. Así te aseguras de que tu referencia es la correcta. No se permite código HTML en los comentarios.
Soitu.es se despide 22 meses después de iniciar su andadura en la Red. Con tristeza pero con mucha gratitud a todos vosotros.
Fuimos a EEUU a probar su tren. Aquí están las conclusiones. Mal, mal...
Algunos países ven esta práctica más cerca del soborno.
A la 'excelencia general' entre los medios grandes en lengua no inglesa.
Caminante no hay camino, se hace camino al andar. Citar este verso de Machado no puede ser más ocurrente al hablar de Mariano Rajoy. Tras la renuncia de Zapatero y las voces que señalan que la estrategia popular podría verse dañada, es necesario preguntarse algo. ¿Ha hecho camino Rajoy? ¿Se ha preparado para ser presidente? Quizás la respuesta sorprenda.
En: E-Campany@
Recomendación: Albert Medrán
“Algunos luchamos por tener los pies en suelo.” Lo decía ayer en su Twitter Raül Romeva, uno de los cuatro eurodiputados españoles (Oriol Junqueras, de ERC, Ramon Tremosa, de CiU, Rosa Estarás del PP y él, de ICV) que apoyaron la enmienda para evitar que el presupuesto comunitario de 2012 contemple los vuelos en primera clase de los parlamentarios europeos. No era una excepción. Lo escribía ahí porque es lo que hace siempre: ser transparente.
En: E-Campany@
Recomendación: Albert Medrán
Son los cien primeros, como podrían ser doscientos o diez. Lo importante es el concepto. La idea de tener unos días para llevar a cabo la transición desde la oposición al gobierno. Del banquillo, a llevar el dorsal titular. Nunca tendremos una segunda oportunidad de crear una buena primera impresión. Y los cien primeros días son esa primera impresión. Veamos su importancia.
En: E-Campany@
Recomendación: Albert Medrán
“Os propongo que sea el Comité Federal, en la próxima reunión que tengamos, después de las elecciones autonómicas y municipales, el que fije el momento de activar el proceso de primarias previsto en los Estatutos del partido para elegir nuestra candidatura a las próximas elecciones generales.” De esta manera, Zapatero ha puesto las primarias en el punto de mira tras anunciar que no será candidato a la reelección. Tras este anuncio, observamos algunas reflexiones sobre el proceso
En: E-Campany@
Recomendación: Albert Medrán
![[Premio ONA a la excelencia en webs de habla no inglesa]](/soitu/cajas/portada/img/2009/10/premio_ona/premio_ona2009.png)
![[Premio al mejor diseño en internet y a la innovación]](/soitu/cajas/portada/img/2008/09/premio_snd.png){kind=small}
|
Condiciones de Uso | Protección de Datos | Aviso Legal | Creative Commons
![[uno de los nuestros]](/soitu/iconos/v1.x/v1.0/varios/actualidad/post_lector.png)
Lo sentimos, no puedes comentar esta noticia si no eres un usuario registrado y has iniciado sesión.
Si quieres, puedes registrarte o, si ya lo estás, iniciar sesión ahora.