Madrid.- La Dirección General de Trabajo del Ministerio de Trabajo e Inmigración ha aprobado la suspensión de contratos de Renault, aunque ha reducido el número de jornadas, así como el período de suspensión solicitado inicialmente por la empresa.
Así lo explica la Dirección General en un comunicado difundido hoy en el que se concreta que ha autorizado la medida temporal solicitada por Renault España para la suspensión de relaciones laborales de hasta un máximo de 10.311 trabajadores.
De esta forma, añade la Dirección General, iguala la propuesta de resolución emitida por la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales de la Junta de Castilla y León, como Autoridad Laboral encargada de la instrucción del expediente.
La Dirección General argumenta que se ha reducido sensiblemente el número de jornadas, así como el período de suspensión, solicitado inicialmente por la empresa.
Resulta de ello una suspensión de 50 jornadas para los trabajadores afectados de la factoría de carrocería y montaje del centro de Valladolid, y 24 para los trabajadores de la factoría de motores del centro de Valladolid y de los centros de Palencia y Sevilla, cuando la solicitud inicial conllevaba la suspensión de 60 y 30 jornadas, respectivamente.
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