UGT y CCOO se suman a las movilizaciones contra la ampliación de la jornada

Pamplona.-  UGT y CCOO de Navarra se sumarán el próximo 7 de octubre, Jornada Mundial por el Trabajo Decente, a las movilizaciones que se van a llevar a cabo a nivel mundial contra la Directiva Europea que pretende posibilitar la ampliación de la jornada semanal de trabajo a 65 horas.

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(EFE)

En la imagen, el secretario general de la UGT, Cándido Méndez (i), y su homólogo en Navarra, Juan Goyen.

Así lo han señalado hoy en rueda de prensa los secretarios generales de UGT y CCOO, Juan Goyen y José María Molinero, quienes han anunciado que tienen previsto mantener contactos con representantes de diferentes instituciones navarras para recabar su apoyo en contra de esta directiva.

En concreto van a hacer llegar a la Federación Navarra de Municipios y Concejos(FNMC), al Parlamento Foral y a la Delegación del Gobierno en Navarra una resolución "contra la directiva de tiempo de trabajo, por el trabajo con derechos, contra la pobreza y la desigualdad y por la solidaridad internacional".

Su objetivo es lograr que haya "trabajo decente", según Molinero, quien ha precisado que en el caso de Navarra quieren denunciar el problema existente con la economía sumergida.

Al respecto ha apuntado que es preciso eliminar el trabajo no declarado, hay que reducir la siniestralidad y la temporalidad, para lo que es necesario exigir que se cumplan las normas.

Molinero ha comentado en este sentido que según el último estudio en el que trabaja CCOO más de 14.000 personas en Navarra desarrollan su principal actividad en la economía sumergida, por lo que ha reclamado del Gobierno "controles, ya que se mueven grandes cantidades de capital, se infringen las normas laborales". Es preciso, ha dicho, que "los malos empresarios sean sancionados".

En cuanto a la citada Directiva europea, Goyen ha sostenido que se trata de "la mayor agresión a los derechos de los trabajadores europeos y al modelo social construido tras la Segunda Guerra Mundial, devuelve al sistema de relaciones laborales del siglo XIX".

La ampliación de la jornada laboral "afectaría a las horas de descanso entre turnos, al trabajo nocturno, a los descansos semanales y a los periodos de vacaciones anuales", según Goyen, quien se ha preguntado en "qué derivaría la seguridad y la salud de los trabajadores trabajando diez horas diarias seis días a la semana, dónde quedaría su libertad para la reducción de jornada o la conciliación de la vida familiar y laboral".

Por todo ello ha concluido en calificar esa decisión como "un disparate jurídico, político, social y económico que pretende una cuadrilla de burócratas europeos sin escrúpulos, memoria ni conciencia social".

La directiva ha sido aprobada por los ministros de Trabajo de los 27 países, con la abstención de un grupo de países entre los que se encontraba España, por lo que ahora la palabra la tiene el Parlamento europeo.

De ahí que, según ha apuntado, todo el esfuerzo sindical se dirija a evitar su aprobación en esa Cámara y, en el caso de que finalmente sea aprobada, exigir al Gobierno de España que no la aplique.

En este sentido los sindicalistas se han mostrado satisfechos con la decisión del Congreso de los Diputados de instar al Gobierno de España a liderar la oposición a esa directiva.

Respecto a las movilizaciones previstas, Molinero ha subrayado que es la primera vez que se lleva a cabo una campaña de estas características y ha puntualizado que no se pretende hacer una huelga general en todo el mundo, sino llamar la atención, por lo que en cada lugar se va a realizar de una forma diferente.