El preacuerdo con el Ig-Salud sube la hora de guardia y recoge un plus para las islas menores

Palma.-  El preacuerdo firmado esta madrugada entre el Sindicato Médico Libre de Baleares (Simebal) y el Ib-Salud recoge una subida de la hora de guardia de la Atención Primaria y Hospitalaria de hasta seis euros y un plus para los médicos de las islas menores de hasta 2.400 euros al año.

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(EFE)

En la imagen, la Fundación Hospital Son Llatzer, en Palma.

El director gerente del Servicio de Salud de las islas (Ib-Salud), Josep Pomar, ha explicado a Efe que enviará al sindicato el documento definitivo del acuerdo a las 13.00 horas y ha esperado que ambas partes lo rubriquen a las 14.00 horas en la sede del Ib-Salud, con el objetivo de parar las huelgas intermitentes que los médicos de las islas llevan realizando desde el 3 de marzo.

El preacuerdo supone, según Pomar, un "esfuerzo importante" por parte del Simebal de reconocer la situación económica del Govern, que no permite las subidas que la organización sindical pedía.

Asimismo, ha indicado, el Servicio de Salud reconoce con él documento que debía poner remedio a cuatro grandes temas planteados por el Simebal: la hora de guardia; la fidelización de los médicos de Menorca, Ibiza y Formentera; la mejora de las retribuciones de los profesionales de la Atención Primaria y la consolidación del personal interino.

En el primero de los aspectos, el de la hora de guardia, Pomar ha explicado que en el preacuerdo, fruto de más de nueve horas de reuniones entre el Ib-Salud y el Simebal desde las 16.00 hasta las 01.30 horas de ayer, se contempla una subida de la misma de hasta seis euros.

Así, si ahora los médicos de hospitales cobran 19 euros la hora y los de la Atención Primaria 18, de firmarse el acuerdo pasarán a cobrar ambos especialistas 23 euros en días laborables y 24 en sábados y festivos.

Además, los facultativos que hagan más de seis guardias al mes, cosa que ocurre sobre todo en las islas menores, según Pomar, cobrarán en cada guardia de más un 10 por ciento de incremento de la paga base.

En relación a la fidelización de los médicos de Menorca, Ibiza y Formentera, otro de los puntos pedidos por el sindicato, Pomar ha apuntado que se establecerá un plus anual, dentro del concepto de productividad variable, en función de los años de profesión del médico en estas las islas.

Este plus será de 1.000 euros en el caso de llevar trabajando de 0 a 6 años, de 1.700 con una carrera de 7 a 12 años y de 2.400 euros si el médico lleva más de 13 años ejerciendo la profesión en las islas menores.

En segundo lugar, las mejoras que se contemplan en la Atención Primaria son la subida de la hora de guardia mencionada, así como el pago de un cien por cien más de retribución por cada tarjeta sanitaria que tengan a su cargo los médicos a partir de las 1.500.

En relación a la Oferta Pública de Empleo (OPE) que pedía el sindicato, que reclamaba la consolidación automática de los médicos interinos de las islas, el preacuerdo estipula la promesa de elaborar un plan de estabilidad para los interinos y contempla, sin embargo, que los mismos deberán pasar por unas pruebas para obtener plaza fija.

Así, según ha apuntado Pomar, en el preacuerdo se establecen las cuestiones técnicas de estas pruebas y se promete la elaboración de dicho plan, en el que se garantizará que, de no pasar los exámenes requeridos, los interinos tendrán prioridad para ocupar vacantes en su centro o en otros de las islas.

Pomar ha indicado, por último, que en el caso de los médicos interinos residentes (MIR), se establecerá un anexo al acuerdo en el que se les reconocerá la subida mencionada de la hora de guardia.